ATECA consideró insuficiente la oferta del Gobierno y la consultará con las bases

La secretaria general de ATECA, Reales, confirmó que el gremio docente pondrá a consideración de las bases la última propuesta salarial presentada por el Gobierno provincial en el marco de la paritaria. En diálogo con el programa Agenda del Día, explicó que el ofrecimiento incluye un salario mínimo de $870 mil, que, según aclaró, “ya no estaría dentro de la negociación, sino que sería una decisión política del gobernador” incorporarlo en la liquidación salarial.

En ese sentido, indicó que el mínimo alcanza a los cargos de hasta 300 puntos, lo que genera cuestionamientos dentro del sector. “Entendemos que aceptar un mínimo perjudica la carrera docente de quienes tienen mayor antigüedad”, sostuvo. Por ese motivo, el gremio solicitó que ese piso también contemple a cargos como preceptores, bibliotecarios, ayudantes de trabajos prácticos y personal de institutos, que actualmente quedan por debajo de ese umbral.

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La propuesta oficial también incluye un incremento del 8,5% al punto índice desde marzo y una cláusula de actualización por inflación de carácter bimestral. Reales remarcó que la discusión salarial “es compleja” y que no se limita al monto del sueldo. “Una cosa es el mínimo paritario y otra el básico docente. A eso hay que sumarle antigüedad y zona para llegar al salario de bolsillo”, explicó.

Además, señaló que el sindicato ya rechazó tres propuestas anteriores por considerarlas insuficientes, pero que en esta oportunidad se decidió someter la oferta a consulta. “Nosotros somos representantes y tenemos que trasladar la propuesta a las bases para que los docentes la analicen”, afirmó.

La definición se conocerá el próximo viernes, en la última reunión prevista dentro del proceso de conciliación obligatoria.